Categoria se adreseaza companiilor care si-au lansat recent brandul de angajator pe piata din Romania sau care si-au facut rebranding pentru brandul de angajator si au reusit intr-un timp scurt sa devina vizibile.
Criterii de evaluare categorie:
brandul trebuie sa fie unul nou lansat sau relansat pe piata din Romania de maxim doi ani
originalitate in campaniile de employer branding (creativitate, abordari inedite, atentie la detalii)
comunicare sustinuta pe tot parcursul anului sau frecventa campaniilor (continuarea sau repetarea campaniilor)
utilizarea cat mai multor canale si platforme de comunicare (ATL/BTL/online)
design (aspectul general al campaniilor)
interactivitate (felul in care comunica cu angajatii sau potentialii candidati sau le permite acestora sa interactioneze)
vizibilitatea in extern (reach, engagement, views, shares etc.)
Castigatori:
Gold Award: Fortech’s Brand Transition to GlobalLogic Campaign (GlobalLogic)